从2006年开始，广州市番禺粤新造船有限公司的订单就以每年50%的速度增长。由于船体焊接技术要求很高，一个熟手焊工往往要经过2年左右的时间培养。企业曾经外出武汉等地专业学校招聘，但效果不明显。新员工在一年的实习期间就有50%的人跳槽了。现在企业不得不将生产总量的30%外包。